有限会社ユアーズ ユアーズサポート杉並

TOKYO 働きやすい 福祉の職場宣言事業所

この事業所は働きやすい福祉の職場宣言をしています。
詳しい取組内容はこちら

TIPS

TOKYO 働きやすい福祉の 職場宣言とは？

事業所概要

「とうきょう福祉ナビゲーション（外部リンク）」でも事業所の情報を掲載しています。
所在地
167-0022
東京都杉並区下井草3丁目34番5号 メイベルコート101号室
電話番号
03-6454-7465
ＦＡＸ番号
03-6454-7466
事業分野
障害者・児
実施事業
重度訪問介護[総合支援法]
未経験・無資格者向け研修制度
なし
未経験・無資格者向け資格取得支援制度・実績
なし
職場体験・職場見学の受入れ
なし
養成校からの実習の受入れ
なし
ボランティアの受入れ
なし
地域における公益的な取組、地域との交流実績
なし
外国人受入れ情報・実績
なし

TOKYO 働きやすい 福祉の職場宣言 取組状況

100%

宣言情報に関する現地調査
なし
宣言年月日
2025年3月18日
宣言有効期限
2028年3月31日
1. 採用に関する項目
運営方針・理念を明文化している 達成
採用前の職場体験や職場見学を実施するなど、求職者に対し職場環境に関する情報を発信している 達成
2. 人材育成に関する項目
求める人材像を明確にしている 達成
新規採用者を育成する体制を整備している 達成
階層、役割ごとの人材育成環境を整備している 達成
マニュアル等を整備し、人材育成に活用している 達成
外部研修、勉強会等職員の能力開発を奨励している 達成
3. 仕事の評価と処遇に関する項目
キャリアアップの仕組みが整備されている 達成
仕事の成果・取組状況等に対する評価を実施している 達成
評価に応じて処遇改善する仕組みを整備している 達成
4. ライフ・ワーク・バランス に関する項目
休暇取得、超過勤務縮減等に向けた取組を実施している 達成
仕事と育児・介護が両立できる取組を実施している 達成
健康管理（メンタルヘルス対策含む）に関する取組を実施している 達成
5. 職場環境・風土に関する項目
職場内でのコミュニケーション活性化のための取組をしている 達成
表彰制度など職員のモチベーションを高める取組を行っている 達成
苦情やクレームに対して、組織として対応する体制がある 達成
地域貢献や地域との交流を実施している 達成

評価と処遇

【新卒】初任時の月次給与額(所定内賃金）
240,000円
【中途採用】初任時の月次給与額（所定内賃金）
240,000円
初任時の月次給与額の説明
【新卒・中途（モデル）】
基本給：230,000円
資格手当：10,000円
新卒入職３年目の年間賞与支給額
対象者なし
新卒入職３年目の年収
対象者なし

運営する法人の情報

所属法人名称
有限会社ユアーズ
法人所在地
161-0033
東京都新宿区下落合1丁目12番2号 カーサ中村403号室
電話番号
03-5330-6628
ＦＡＸ番号
03-5389-9231
事業分野
高齢者
障害者・児
実施事業
訪問介護（介護予防）
居宅介護支援事業者
定期巡回・随時対応型訪問介護看護
居宅介護[総合支援法]
重度訪問介護[総合支援法]
この法人が運営するその他の事業所